此处对自己做一个详尽介绍，务实，没有水分，以节省双方时间成本。 首先学历并非统招本科，部分公司诸如华为人力部门有严格的学历限制，那么到这里可以 PASS。其次，我主要对近6年的部分进行强调，因为2005-2014年区间主要做的是微软.NET平台下的研发，跟现在的技术栈关系已经不大。
- 15年开发工作经验，研发、管理职位均担任过，更擅长技术。
- 主力开发语言为 Golang，自2014年至今有6年经验，技能程度为精通，也就是熟悉语言本身，对标准库如数家珍，对于各种 Concurrency Pattern 非常熟悉，以及运用该语言开发过诸多项目，从小型到大型。
- 有系统的数学基础、算法基础以及良好的英文能力。
- 熟悉 Linux, Kubernetes，Docker，微服务和 Service Mesh。以及围绕着微服务架构的服务发现、配置中心、监控、Tracing、缓存等。
- 熟悉常用数据库 MySQL 和 Postgres SQL。
- 熟悉 ElasticSearch。
- 前端 Web 开发 从 ASP 写到 ASP.NET 再到现在 React。写过不少前端项目，前端更新迭代太快，这里不做特别强调。
- 有很强的学习能力，良好的工作习惯，高度负责，高效率利用时间，高产出，具备很好的解决问题能力，随时跟踪分析自己的工作情况，配合团队共同达到目标。
- 还有一些随着工作熟悉或精通的这里简单列一下：Memcached, Nginx, RabbitMQ, GoNATs, Nginx, NodeJS, Redis, Shell等。
具体工作经历可以发简历 联系方式：wechat: 122358923
有疑问加站长微信联系（非本文作者）
牛逼！！！
谢谢
15年工作经验， 算21岁毕业， 36岁大佬， 经常听到35岁瓶颈 突然想到， 大佬好
人总不可能被困死。八仙过海吧，自己想办法。
boss 上随便拿捏啊，何必在这里浪费时间呢
嗯 我只是这里发了一条
BOSS上感觉最近很多公司都没有开始招聘，倒是腾讯、华为、字节跳动招聘的比较多。不过大厂有缺点就是门槛高，加班残酷。
大厂估计面试都好难。
大厂一般都有年龄限制吧，除非是一些高级职位
是的，大厂对于年轻人是不错的选择，不过也需要接受加班，最近了解深圳tencent，做云的那帮人基本上晚上11点下班，周末加班也是常事，所以平均按小时算工资并不算丰厚了，唯一例外是huawei，周末加班双倍工资。