【北京/深圳】超融合领跑者SmartX招聘

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- Smartx作为国内超融合 IT 领域的领跑者,为企业提供是领先的“超融合”与“软件定义”分布式存储产品和解决方案。 - SmartX已被Gartner、IDC列为中国主流的超融合厂商之一。2016 年实践了联通沃云的标杆案例,其 2000+ 节点,24+ PB 的部署规模和容量,是国内最大规模的超融合落地案例,得到客户和行业一致认可。同时,SmartX 产品和解决方案已成功商用在金融、政府机构、制造业、医疗、教育等多个行业,适用于多种业务场景。 - 我们的愿景是:“让 IT 变得简单”。 - 公司3位创始人徐文豪、王弘毅、张凯均是清华计算机系硕士毕业。徐文豪 UBC 计算机系硕士,师从著名计算机科学家、Xen 发明人 Andrew Warfield。做为早期创业工程师加入由 Amazon AWS EC2 创始人 Chris Pinkham 创办的 Nimbula(后被 Oracle 收购)。王弘毅是Johns Hopkins 存储组博士生,曾就职微软亚洲研究院(MSRA)系统组。张凯曾就职于百度基础架构部,负责分布式架构管理上万节点,Sheepdog早期贡献者。存储、平台、QA、产品同事都是清华、同济、复旦的学霸们,拥有知名国内外科技公司5年以上存储、虚拟化的工作背景,基本是3年以上的元老级别,在这不仅仅是一份工作。 - 我们不按照固定工作岗位固定语言招兵买马,而是欢迎任何优秀的工程师。 我们会用C++/C来实现我们的核心系统; 我们会用汇编来开发极致性能; 我们会用灵活的Python作为接口层粘合剂; 我们会用简洁NoSQL数据库做数据分析; 我们会用酷炫的Vue.js来展现Web管理界面; 我们会用golang打造一个个微服务。 ... ... 一句话,我们只用正确的技术解决实际问题。 希望您: - 具备系统设计和分解任务的能力,并能胜任code review的工作; - 至少精通操作系统、网络、存储、Web开发这四块里的某一块; - 针对性能、安全、高可用、并发等技术主题能有比较深刻的理解。 我们愿意提供: - 做自己喜欢并相信的事情,用技术解决实际的问题; - 标配的五险一金和有竞争力的薪水,持续的期权机制; - 工作装备自选,我们对椅子、键盘、显示器都很挑剔(btw:我们目前所的工程师都配备Herman Miller的椅子和多台显示器); - 餐补,各种水果零食无限量免费供应; - 每年十二天带薪年假; - 弹性工作时间; - 定期团建活动。 欢迎geek们骚扰:jobs@smartx.com

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14 回复  |  直到 2017-10-10 06:08:46
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